MENU
CLOSE
特長
製品一覧
製品紹介トップ
どっと原価3
どっと原価NEO LT
どっと原価NEO ST
どっと原価NEO EX
+Bizシリーズ
製品仕様・適応機種・メニュー構成
機能一覧
導入事例
価格
サポート
連携サービス
製品をご利用のお客様へ
パートナー様へ
お問い合わせ
お役立ち資料ダウンロード
会社概要
無料
まずは資料請求
無料
無料相談
製品をご利用のお客様へ
パートナー様へ
お問い合わせ
特長
製品一覧
製品紹介トップ
どっと原価NEO LT
どっと原価NEO ST
どっと原価NEO EX
どっと原価3
+Bizシリーズ
製品仕様・適応機種・メニュー構成
機能一覧
導入事例
価格
サポート
連携サービス
会社概要
資料請求
無料相談
ホーム
>
製品をご利用のお客様
>
ご利用のお客様 Q&A
>
勤怠
>
常傭の登録は社員マスターと業者マスターのどちらになりますか?
お困りのことは何ですか?
勤怠
常傭の登録は社員マスターと業者マスターのどちらになりますか?
勤怠で管理するなら「社員マスター」、伝票で管理するなら「業者マスター」になります。
この内容は参考になりましたか?
○ はい
✕ いいえ
ご回答ありがとうございます。今後の参考にさせていただきます。
解決しなかった場合は
お問い合わせフォーム
よりご連絡ください。
関連するご質問
Q
勤怠
給与が上がった場合は社員登録で変更すればよいでしょうか?
Q
勤怠
勤怠入力の勤怠項目の名称を変更することはできますか?
Q
勤怠
日報で勤怠を入力していますが、休日などの割増し単価を設定するにはどうすればよいでしょうか?
Q
勤怠
WEB勤怠打刻で、ユーザーライセンスの考え方は何が基準でしょうか?
Q
勤怠
「初期設定」-「勤怠情報」の「勤怠入力方法」を変更することができません。WEB勤怠打刻を利用していると変更できないのでしょうか?